Modalités de sélection à l’entrée de Sciences Po Paris

Publié le 28/08/2020 dans les catégories Enseignement Sup & Recherche

Patrick Hetzel a interrogé la ministre de l'enseignement supérieur, de la recherche et de l'innovation sur les modalités de sélection pour intégrer le collège universitaire de Sciences Po Paris, institution dont elle assure la tutelle. En effet, il existe trois voies d'intégration : la procédure dite française, la procédure internationale (pour les étudiants étrangers) et la procédure pour l'éducation prioritaire (pour les lycéens issus des zones d'éducation prioritaire). La question concerne la première voie, dite nationale. En effet, lorsque l'on consulte le site Internet de Sciences Po Paris on s'aperçoit que les informations fournies pour savoir sur quels critères s'effectuent les recrutements restent très lacunaires et ne permettent pas une véritable égalité des chances entre les candidats. Ainsi, la procédure prévoit une phase d'admissibilité qui se fonde sur des épreuves écrites et une phase d'admission qui se fonde sur un oral. Certains candidats, après étude de leur dossier, peuvent être dispensés d'épreuves écrites, sont déclarés admissibles et passent ainsi directement l'oral. Patrick Hetzel souhaite donc savoir sur quels critères précis et transparents certains candidats sont dispensés d'écrits et d'autres non. De même, il souhaite savoir quels sont les critères qui prévalent pour la phase d'admission. Cette année, avec la COVID-19, la situation fut pour le moins paradoxale puisque des candidats qui, sur la base de leur dossier, ne furent pas dispensés d'écrits, lorsqu'ils étaient admissibles, finalement ils n'ont pas passé d'oral et une seconde fois ils furent évalués sur la base de leur dossier. Cela a pu conduire à une surreprésentation du dossier dans la procédure de sélection. Patrick Hetzel souhaite donc savoir pourquoi un oral mené par exemple à distance via Internet ne fut pas pratiqué. Enfin, il souhaite aussi savoir ce que compte faire la ministre pour s'assurer de la transparence des critères de recrutement afin de permettre une véritable équité de traitement et égalité des chances entre les candidats à l'entrée à Sciences Po Paris.

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